반응형 대체휴일1 [관련 법 조항 포함]휴일 대체? 대체 휴가? 보상휴가제? 개념과[관련 법 조항 포함]휴일 대체? 대체 휴가? 보상휴가제? 개념과 차이 안녕하세요 서울부부입니다 오늘은 '휴일대체와 보상휴가제의 차이'에 대해서 현재 기준으로 정리해드리고자 합니다. 도움이 되셨다면, 하트♥ 궁금하신 점이나 소통을 원하시는 분은 [댓글] 남기기 계속해서 소통을 원하시는 분은 [구독하기] 부탁드려요^^ 관련 업무 하시는 분들은 참고하시기 바랍니다. 결론부터 말씀드리면, 인사팀의 입장에서 휴일 대체를 이용하면 가산수당 50%를 절감할 수 있습니다. 사실, 일반적으로 휴일대체, 대휴, 대체휴일, 보상휴가 등을 많이 혼용하여 사용하고 있습니다. 하지만 인사담당자라면 구분하여 아시면 좋을 것 같습니다. [근로자 입장에서의 케이스] 아래의 케이스들이 있을텐데, 답변은 가장 아래에 따로 정리해두겠습니다. Q1. 대휴는 근무한 일수만큼만 주나요? 근무한 일수 * 1.5배만.. 2021. 4. 15. 이전 1 다음 반응형